中共胜利乡委员会 胜利乡人民政府 关于印发《胜利乡公开招聘富海村报账员 的实施方案》的通知

发布日期 2023-12-21 17:16:23

胜党发〔2023〕26号

中共胜利乡委员会  胜利乡人民政府

关于印发《胜利乡公开招聘富海村报账员

的实施方案》的通知

富海村党支部、村委会:

《胜利乡公开招聘富海村报账员的实施方案》已经胜利乡党委会研究同意,现印发给你们,请结合实际,认真抓好贯彻执行。

中共胜利乡委员会

胜利乡人民政府

2023年10月23日

胜利乡公开招聘富海村报账员的实施方案

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步落实《中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见》《关于加强和改进乡村治理的指导意见》等相关要求,优化村组织架构,完善基层组织人员运行机制,提升工作效率,成立胜利乡公开招聘工作领导小组(附件1,以下简称领导小组),面向富海村公开招聘报账员,本次招聘坚持党管干部、党管人才,德才兼备、事业为上原则,采取“公平公开、双向选择、竞争择优”的方式,并结合学历、年龄、年度考核及德、能、勤、绩、廉、学情况综合聘用。现制定如下方案。

一、招聘岗位

根据相关规定,并结合村具体情况,确定报账员岗位1个。

二、招聘条件

1.户籍在富海村或长期(2年以上)居住在富海村人员;

2.年龄要求男性在18周岁以上,60周岁以下,即1963年10月23日(不含)至2005年10月23日(含)期间出生的;女性在18周岁以上,55周岁以下,即1968年10月23日(不含)至2005年10月23日(含)期间出生的;

3.初中及以上学历,能熟练操作电脑及手机APP;

4.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

5.坚持党的民族政策,牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观,自觉维护民族团结进步,铸牢中华民族共同体意识;

6.服从乡党委政府和村党组织的领导,关心全乡的改革发展,关心全乡人民的幸福生活,对报账员的工作性质、任务和特点有深刻的认识,富有开创精神、实干精神和团结协作精神,具有较强的责任感和工作能力;

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

有下列情形之一的人不能报考:

1.在职公务员和参公人员(含试用期内的公务员和参公人员)以及试用期内的事业单位工作人员(列编招聘人员)和财政开支人员;

2.公务员和参公人员被辞退或被取消聘用未满5年的人员;

3.现役军人和全日制在读学生;

4.配偶、父母、子女等近亲属在富海村担任书记、村主任;

5.受过刑事处罚,或犯罪情节轻微、人民检察院依法作出不起诉决定或人民法院免于刑事处罚的;

6.因吸毒、卖淫、嫖娼行为受过行政处罚,或因赌博受过行政拘留的;

7.涉及黑恶势力或被认定为“村霸”的;

8.因恶意失信行为被有关部门处理未满3年的;

9.参加邪教组织、从事非法宗教活动、组织封建迷信活动的;

10.在推行国家统编教材工作中,因不担当、不作为受到党纪政务处分,或利用民族问题蛊惑、煽动他人消极抵制造成不良影响的;

11.因行贿受贿、贪污公款、挪用公款、套取国家项目资金等问题受到党纪政务处分影响期未满的;

12.在任期经济责任审计或其他专项审计中存在问题线索尚未查清的;

13.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查、监察调查或涉嫌犯罪司法程序尚未终结的;

14.原嘎查村“两委”成员近2年内被责令辞职及以上或被免,民主评议连续两次不称职或被评议为不合格党员的;

15.长期无理上访或组织、煽动群众上访,影响社会稳定的;

16.存在拉票贿选等违反换届纪律行为,或以造谣、诬告、暴力、威胁、欺骗等手段干扰破坏换届的;

17.党员发展过程中存在“带病入党”、弄虚作假、徇私舞弊、严重违反入党程序等4类违规违纪问题,且经分析认定本人不符合党员条件、不予承认党员身份的;

18.丧失行为能力等其他不宜确定为报考人的情形。

三、招聘程序

公开招聘按照报名、资格审查、笔考机考、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

报名采用线下报名,报考者需填写《胜利乡富海村报账员报名表》(附件2),同个人征信报告、身份证复印件、户口本复印件、学历证明提交至村党支部。报考者提交报名截止时间为2023年10月24日17:30。

(二)资格审查

村党支部在2023年10月24日召开“两委”班子会议,对本村报考者进行资格初审。会后将《报名表》、个人征信报告、身份证复印件、户口本复印件、学历证明、会议记录复印件(加盖支部公章)送到乡党办,截止时间为2023年10月25日17:30。乡党委政府及领导小组对报考人员以联审方式进行资格复审,并确定最终符合报考条件报考者参加笔试。

(三)笔考机考

笔试由领导小组统一组织安排,报考者需在指定时间参加考试,逾期不候。考试内容为《基础数学计算》《嘎查村村情概述》《计算机及手机APP操作基础》等。笔考占比60%,机考占比40%,满分100分,招聘岗位开考比例为1:1,不设定分数线,笔试时间地点另行通知。考试成绩在胜利乡微信公众平台进行线上公布。

(四)考察

按照总成绩对排在第一名的考生开展考察,由领导小组指派考察组对报考者开展考察。考察内容主要包括被考察人员的政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察工作突出政治标准,重点了解被考察人员的政治表现和政治倾向,对政治上不合格的,坚决不予聘用。考察采取个别谈话、实地走访、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行,根据需要也可以进行延伸考察,广泛深入地了解情况,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。

被考察人员达不到招聘岗位应当具备的条件或者不符合报考资格条件、不符合报考职位要求的,取消聘用资格。按照该岗位报考者总成绩由高到低的顺序进行递补,递补只进行一次。

(五)公示

领导小组根据考生的考试总成绩和考察情况等,确定拟聘用人员,并对拟聘用人员在乡政府公示栏、胜利乡微信公众平台和村党群服务中心进行公示,公示期为5个工作日。

(六)聘用

公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,经乡党委政府审查后办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消聘用资格。按照该岗位报考者总成绩由高到低的顺序进行递补,递补只进行一次。对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

新聘用报账员试用期为6个月,试用期满考核合格的,予以转正。试用期满考核不合格的,取消聘用;试用期内发现有不具备任职条件、不符合报考职位要求、不能胜任职位工作等情形的,取消聘用。聘用之后每年对聘用人员进行年度考核,考核不合格的当年予以辞退。

下列人员不得聘用

1.考生在本次招聘报名结束至办理聘用手续前,因参加其他公务员(参公人员)考录或事业单位编制内公开招聘,且被其他机关(参公单位)招录或被事业单位列编聘用的;

2.考生在本次招聘报名结束至办理聘用手续前,成为在读全日制学生或参军入伍的;

3.参加考试期间因违法违纪行为受到处罚或被问责的;

4.丧失行为能力等其他不宜确定为村干部的情形。

四、纪律和监督

(一)本次公开招聘过程中招聘工作人员和应聘人员如发生违纪违规行为,按照《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》处理。

(二)对应聘人员的资格审查及诚信管理贯穿公开招聘全过程。在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假的、扰乱正常招聘秩序的,一律取消聘用资格。

(三)按照“谁审查、谁负责”的原则,对报名资格审查要高度负责,对因资格审查不严而发生的问题,一经发现严肃查处。

五、其他事项

(一)要积极宣传,组织报名。

(二)村现任“两委”班子成员将给予总成绩加2.5分的照顾政策。

(三)报考者须对所填报信息的真实性、准确性和完整性负责,填报虚假信息或隐瞒重要信息的报考者,视情节轻重,给予取消聘用等处理。

(四)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书、考试范围,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。

(五)本次公开招聘工作中其他未尽事宜以及招聘过程中出现的其他问题,由领导小组研究决定,有关信息在相关官方网站上发布。

本方案由胜利乡公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

联系人:乡党委委员、组织委员、统战委员  阿古达木

联系电话:13848753319

附件1:胜利乡公开招聘工作领导小组

附件2:胜利乡富海村报账员报名表

胜利乡党政综合办公室          2023年10月23日印发


附件1:

胜利乡公开招聘工作领导小组

为保证本次招聘工作顺利进行,结合我乡实际情况,乡党委政府组织成立胜利乡公开招聘工作领导小组(简称领导小组):

组  长:王国华    乡党委书记

胡双喜    乡党委副书记、政府乡长

副组长:齐贺希格  乡党委副书记、政法委员

阿古达木  乡党委委员、组织委员、统战委员

成  员:包国盛    乡党委委员、人大主席

孙玉红   乡党委委员、纪委书记、派驻胜利乡监察办主任

乌彬彬    乡党委委员、宣传委员

佟通拉嘎  乡党委委员、武装部长、政府副乡长

崔  君    乡党委委员、政府副乡长

吴  康    乡政府副乡长

张洪伟    乡政府副乡长、乡妇女联合会主席

李  青    乡综合执法局局长

领导小组办公室设在乡基层党的建设办公室,办公室主任由阿古达木同志兼任。领导小组办公室成员如下:

主  任:阿古达木 乡党委委员、组织委员、统战委员

副主任:吴金娣   经营管理站负责人

成  员:王辉雪   团乡委书记

齐  志   党政综合办公室负责人

张美玲   财政工作负责人

杨欣爽   宣传干事

包子轩   统战干事

杨美玉   宣传干事

葛昕颖   党办成员